TEMPLATE /// Ingénieur de développement et Cap Agronomie F/H - Estrées-Mons (80)

Présentation du poste

En tant qu'institut technique de référence des filières des huiles et protéines et de la filière chanvre, et acteur de la transition agroécologique, Terres Inovia a développé Cap Agronomie, un programme unique d'accompagnement des acteurs agricoles dans leur évolution vers des pratiques plus durables et efficientes.
Terres Inovia a pour ambition de promouvoir des pratiques agricoles durables et respectueuses de l'environnement et de sécuriser la production agricole et le revenu des producteurs.
Terres Inovia recherche un ingénieur agronome pour rejoindre son équipe à Estrées-Mons (80). Vos missions s’articuleront entre celles de la fonction d’ingénieur de développement et le déploiement du programme Cap Agronomie, après avoir été formé aux outils, à la démarche, à la thématique et au déploiement opérationnel.

Les missions

Animation et suivi de réseaux agricoles

• Animation et suivi d’un réseau d’agriculteurs et/ou d’expérimentations en lien avec l’introduction et la maîtrise des légumineuses à graines dans les systèmes de culture
• Identification d’agriculteurs intéressés et volontaires pour une animation de groupe (création ou mobilisation de groupes existants chez des partenaires)
• Mise en place de dispositifs d’acquisition de références sur une thématique spécifique au réseau, suivi et animation de la thématique
• Animation du réseau (ateliers de co-conception, tour de plaine, visite site SYPPRE, ateliers thématiques…)

Acquisition de références régionales

• Mise en place et suivi d’expérimentations chez des partenaires
• Recherche de financement via des AAP et/ou participation à des projets de partenaires si besoin

Transfert et communication technique

• Contribution à l’acquisition et au transfert de références techniques et ITK aux opérateurs locaux
• Contribution à la stratégie de communication de la zone Nord et Est :
• Animation de tours de plaine
• Rédaction de supports techniques (synthèses, articles, présentations)
• Participation à des comités techniques
• Appui à la rédaction du BSV
• Mise en place et animation de plateformes de démonstration
• Réalisation de formations

Appui à l’ingénieur régional

• Analyse de la demande régionale (entretiens avec les acteurs agricoles)
• Travail en étroite collaboration et partage des missions avec l’ingénieur de développement régional présent sur le site

Déploiement du programme Cap Agronomie chez les clients

• Prospection de nouveaux clients
• Contribution à l'élaboration de scénarios pédagogiques adaptés aux besoins

Gestion administrative

• Appui au montage et suivi administratif des dossiers
• Gestion des coordonnées clients et stagiaires, feuilles d’émargement (outil DENDREO)

Mise en œuvre du programme Cap Agronomie

• Déploiement du programme selon les scénarios pédagogiques, les outils et démarches
• Animation et suivi des stagiaires via WhatsApp, e-mails, appels

Évaluation et amélioration continue

• Évaluation des stagiaires en cours et en fin de formation
• Veille et proposition de nouveaux outils et documents pour enrichir le programme

Communication et promotion

• Participation active à la communication et à la promotion du programme, en interne comme en externe
• Rédaction d’articles et utilisation des réseaux sociaux

Le profil recherché

• Ingénieur agronome ou d’un niveau équivalent
• Minimum 3 ans d’expérience dans un poste de conseiller ou équivalent, avec expérience auprès de groupes d’agriculteurs
• Bonnes connaissances techniques et expérience pratique en grandes cultures
• Connaissances en agriculture de conservation des sols (ACS), utilisation de couverts végétaux, gestion durable des sols
• Compétences en animation de groupes et en formation
• Aisance dans la prospection commerciale et développement de relations clients
• Une bonne connaissance du terrain, avec compréhension des réalités et enjeux des exploitations agricoles (atout)

Conditions et avantages

• CDI, poste à temps plein
• Prise de poste dès que possible
• Rémunération compétitive, en adéquation avec l’expérience et les compétences, selon la convention collective des industries chimiques
• Environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe passionnée et engagée pour une agriculture plus durable
• Déplacements fréquents en région, voire en zone Nord et Est (permis B obligatoire)