Responsable du laboratoire de génétique et protection des cultures H/F - Institutionnel
Responsable du laboratoire de génétique et protection des cultures H/F
Date : 03 avr. 2023Lieu : Le Rheu (35)
CDI
Le laboratoire de génétique et protection des cultures développe et met en œuvre différentes méthodes et techniques de biologie pour conduire des études sur les cultures travaillées à Terres Inovia, ainsi que sur leurs bioagresseurs. Il apporte un appui technique à l’institut et met également son expertise à disposition d’autres structures dans le cadre de projets communs ou de prestations. Le laboratoire de génétique et protection des cultures de Terres Inovia est installé depuis 2022 sur le site INRAE du Rheu. Il bénéficie ainsi de l’environnement scientifique et technique ainsi que des infrastructures techniques d’INRAE pour réaliser ses activités.
Des activités variées mettant en œuvre une large gamme de techniques d’analyses
Le laboratoire développe des méthodes et réalise des études ou des analyses pour répondre aux attentes de l’institut et de ses partenaires. Il contribue par exemple à des dispositifs de surveillance du territoire, apporte un appui aux acteurs du terrain par la réalisation de diagnostics pathologiques ou entomologiques, assure une caractérisation fine de bioagresseurs ou encore réalise des actions de caractérisation de matériel végétal pour sa résistance aux bioagresseurs. Grâce à sa collaboration avec INRAE et son domaine de compétence, le laboratoire met en œuvre une large gamme de techniques d’analyse : microbiologie, biologie moléculaire, immunologie, entomologie, ainsi que des essais en serres et en chambres de culture.
Rattaché(e) à la responsable du département Génétique et Protection des Cultures (DGPC), les principales missions du responsable du laboratoire sont les suivantes :
1- Assurer le management opérationnel du laboratoire : animer l’équipe, organiser et planifier les activités, définir les moyens (investissements, personnels, fonctionnement), piloter le budget
2- Superviser et manager l’équipe du laboratoire (management hiérarchique, dév des compétences, entretiens annuels, intégration)
3- Garantir que le laboratoire satisfait aux exigences en matière d’hygiène et de sécurité des personnels en activité au laboratoire et Animer la démarche Qualité, la mise à jour documentaire (en interaction avec la responsable DQSE)
4- Répondre aux besoins des clients internes et externes pour les analyses, dans le domaine d’activités :
- participer aux réflexions de conception des programmes/études de développement ou d’évolution de méthodes d’analyses susceptibles de répondre aux questions posées par la culture des oléo-protéagineux et initier leur mise en œuvre opérationnelle avec l’équipe du laboratoire
- concevoir et rédiger les plans d’études
- participer à la réalisation des analyses, des études au laboratoire
- assurer l’intégrité des données, la fiabilité des résultats produits et la validation des livrables
5- Maintenir et faire valoir l’expertise de Terres Inovia et apporter des innovations dans le domaine d’activités : assurer une veille technologique sur les méthodes d’analyses et leurs applications, représenter le laboratoire en interne et en externe et communiquer sur les activités et les résultats produits.
6- Contribuer au modèle économique de l’institut : en développant des prestations d’analyses pour répondre à des demandes de tiers extérieurs, en définissant les tarifs de prestations et les conditions de réalisation.
Profil recherché :
De formation BAC+5 avec expérience
Une expérience et des connaissances solides dans les techniques d’analyses (biologie moléculaire, biochimie, microbiologie, cultures en conditions contrôlées) est souhaitée ainsi qu’une expérience dans la gestion d’équipe et de laboratoire
Idéalement en relation avec les secteurs professionnels du monde agricole et de la recherche
Votre parcours vous a permis d'encadrer une équipe, de coordonner différents projets et de fédérer, d'affirmer votre leadership.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et organisationnelle, rigueur, esprit d’équipe, respect des délais, confidentialité, autonomie, bienveillance.
Bonne connaissance des systèmes d’informations
Vous disposez de bonnes compétences informatiques, en méthodes et modèles statistiques.
Conditions proposées
Le poste à pourvoir en CDI est basé à Le Rheu (35).
Rémunération selon expérience, intéressement / primes, télétravail possible (1 à 2j par semaine), 13j RTT, un compte épargne-temps, titres restaurant, mutuelle et prévoyance, CSE.
Déplacements ponctuels dans l’année.
Envoyez votre CV et LM à : m.leflon@terresinovia.fr
Candidature spontanée
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